Obecnie trwają indywidualne spotkania II etapu, w ramach którego dla każdej osoby zostanie przygotowany Indywidualny Plan Działania. Tworzyć go będzie doradca zawodowy z udziałem uczestnika. Przygotowanie IPD ma na celu wyznaczenie realistycznych celów zawodowych i wytyczenie opartej na nich indywidualnej ścieżki rozwoju zawodowego, zmotywowanie młodych ludzi do podjęcia działań zorientowanych na osiągnięcie celów zawodowych oraz zaplanowanie działań rozwojowych, prowadzących do ich realizacji. Kierunki rozwoju uczestników projektu wynikać będą z ich aktualnego stanu wiedzy, doświadczenia, zdolności czy predyspozycji
do wykonywania danego zawodu, ale także z aktualnej i prognozowanej sytuacji na rynku pracy.

W lutym została także przeprowadzona diagnoza psychologiczna, w ramach której pani psycholog badała na jakim poziomie uczestnicy mają rozwinięte poszczególne kompetencje społeczne. Niebawem rozpoczną się szkolenia podwyższające dane obszary kompetencji. Zdecydowanie będą
to zajęcia istotne zarówno w życiu prywatnym, jak i w zawodowym.

Cieszymy się ogromnie, że nasi uczestnicy otrzymali możliwość dodatkowego rozwoju poprzez uczestnictwo w projekcie.

Autor: Renata Frąckowiak, opiekun grupy projektowej, pedagog OSiW Nowa Sól